Прокуратурой города проведена проверка соблюдения законодательства о социальной защите инвалидов

Прокуратурой города проведена проверка соблюдения законодательства о социальной защите инвалидов в обществе с ограниченной ответственностью «Кам-Ключ», в ходе которой выявлены нарушения законодательства о социальной защите инвалидов.

Согласно статье 24 Федерального закона 24.11.1995 № 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации»  работодатели в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов обязаны:

1) создавать или выделять рабочие места для трудоустройства инвалидов и принимать локальные нормативные акты, содержащие сведения о данных рабочих местах;

2) создавать инвалидам условия труда в соответствии с индивидуальной программой реабилитации или абилитации инвалида;

3) предоставлять в установленном порядке информацию, необходимую для организации занятости инвалидов.

В соответствии с постановлением Министерства труда, занятости и социальной защиты Республики Татарстан от 25.09.2018 № 9 «Об установлении работодателям, расположенным на территории Республики Татарстан, квоты для трудоустройства инвалидов и количества резервируемых рабочих мест для трудоустройства инвалидов и граждан, особо нуждающихся в социальной защите, на 2019 год» работодателям, расположенным на территории г. Набережные Челны, установлена квота для трудоустройства инвалидов на 2019 год.

Проверкой установлено, что ООО «Кам-Ключ» было ознакомлено с тем, что оно включено в перечень работодателей г. Набережные Челны, которым установлена квота для трудоустройства инвалидов в количестве 1 рабочего места на 2019 год.

Однако, требования ГКУ «Центр занятости населения города Набережные Челны» ООО «Кам-Ключ» были проигнорированы, рабочее место для инвалидов не выделено, локальные акты на 2019 год не изданы, соответственно в ГКУ «Центр занятости населения города Набережные Челны» указанные сведения не предоставлены. Тем самым, нарушены требования вышеуказанного законодательства, что послужило поводом для обращения ГКУ «Центр занятости населения города Набережные Челны в прокуратуру города.

Невыделение рабочих мест для инвалидов в счет установленной квоты и соответственно не предоставление информации о локальных нормативных актах, содержащих сведения о данных рабочих местах, влекут за собой грубые нарушения прав инвалидов, что является недопустимым. 

По результатам проверки в адрес ООО «Кам-Ключ» внесено представление об устранении нарушений законодательства о социальной защите инвалидов, которое находится на стадии рассмотрения.

Прокуратура г. Набережные Челны 15.08.2019